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COMUNICATO AL PERSONALE CNR n. 24/19

LEGGE 128
2 NOVEMBRE 2019

Nella Gazzetta Ufficiale del 2 novembre u.s. è stata pubblicata la Legge 128/2019 che converte il Decreto Legge 101/2019 del 3 settembre 2019.

A tale riguardo riteniamo utile evidenziare un aspetto da noi ritenuto rilevante che riguarda:

PROROGA VALIDITÀ GRADUATORIE IDONEI

L’Art. 6 bis della citata Legge 128/2019 modificando il comma 362, Art. 1 della legge 145/2018 (legge di bilancio per il 2019) ha prorogato la validità delle graduatorie degli idonei approvate dal 1 gennaio 2011 al 1 gennaio 2019 prevedendo le seguenti scadenze:

Gli Enti hanno quindi la possibilità di scorrere, rispettando le scadenze sopra riportate, tutte le graduatorie, comprese, a nostro avviso, quelle dei concorsi interni, Art. 20 comma 2, Art. 15, Art. 54, Art. 53.

A tale riguardo il Sindacato SERI impegnerà i vertici del CNR a dare la più ampia applicazione alla presente normativa.

ART. 42
I.V.P. CTER IV LIV.

Il 5 novembre u.s. è stato pubblicato sul sito URP CNR il provvedimento di riformulazione delle graduatorie relativo alla selezione per l’attribuzione dell’indennità di valorizzazione professionale (I.V.P.) al personale CTER di IV livello bandita nell’aprile 2014 ai sensi dell’Art. 42 del CCNL 7-10-1996.

L’importo dell’indennità è pari a 150 euro al mese per 12 mensilità.

La commissione esaminatrice in sede di autotutela ha riesaminato le istanze presentate accogliendone 16 ed ha approvato la nuova graduatoria pubblicata con il citato provvedimento.

Si ricorda che i posti disponibili alla data di decorrenza 1 gennaio 2015 sono pari a 80 di cui 1 all’epoca già occupato.

Come previsto dal bando è previsto lo scorrimento automatico della graduatoria a copertura dei posti che si sono liberati (circa 17 dai nostri conteggi) per cessazione dal servizio dei dipendenti in possesso dell’indennità.

A nostro avviso, tali posti devono essere inoltre percentualmente incrementati (almeno di 11 unità), richiesta che abbiamo già formulato ai vertici CNR, in base alle assunzioni di CTER effettuate nel periodo 2015-2019 ivi comprese le stabilizzazioni.

Il Sindacato SERI è a disposizione dei propri iscritti per eventuali verifiche e approfondimenti riguardanti soprattutto i dipendenti che a seguito della riformulazione della graduatoria non risultano più vincitori.

SERI
Sindacato Enti Ricerca Italiani
Il Segretario Generale
(Americo Maresci)