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Nel corrente mese di novembre il CNR corrisponderà, al personale tecnico e amministrativo dei livelli IV–VIII il conguaglio della produttività relativa all’anno 2009 per un importo complessivo pari a circa 675.000,00 euro corrispondente alle risorse residue dell’intero fondo del salario accessorio 2009.

Come si ricorderà, nel mese di Marzo 2010 era stato distribuito un importo complessivo pari a circa 800.000,00 euro come acconto della produttività 2009.

Questi, indicativamente, gli importi lordi che verranno erogati al personale con contratto a tempo indeterminato e determinato in servizio nell’anno 2009 variabili in base alle assenze effettuate nel periodo di riferimento ( dal 1.1.09 al 31.12.09):

CONGUAGLIO PRODUTTIVITA’ 2009 

Sempre nel corrente mese di novembre verrà erogata l’indennità di posizione ai funzionari di amministrazione che ricoprono una posizione funzionale nell’organizzazione dell’Amministrazione Centrale.

A seguito del positivo parere giuridico formalmente espresso dall’Ufficio Legale dell’Ente, il CNR, con uno specifico “AVVISO”, riaprirà le procedure per l’applicazione della mobilità orizzontale Art. 52 (Tecnici e Amministrativi livelli IV–VIII) ed Art. 65 (Ricercatori e Tecnologi livelli II-III) relative all’anno 2009. Infatti, come si ricorderà, l’ultimo CCNL sottoscritto il 13.05.2009 aveva fissato, diversamente dal passato, la decorrenza del cambio di profilo al 31 dicembre di ciascun anno.

I dipendenti interessati potranno quindi presentare domanda, allegando i relativi titoli (posseduti alla data di dicembre 2009), entro il termine di scadenza che il CNR indicherà nello specifico “AVVISO” al personale; i dipendenti le cui domande risulteranno positivamente valutate dalla Commissione Permanente, otterranno il cambio di profilo con decorrenza giuridica dal 31.12.2009.

Si chiuderà così il tentativo di conciliazione presentato da alcuni dipendenti patrocinato dal Sindacato.

Martedì 16 novembre si terrà un incontro (alla vigilia del C.d.A. del 17 c.m.) con la delegazione CNR per affrontare i seguenti punti all’ordine del giorno: 

1. Piano assunzioni di cui al DPCM del 26 ottobre 2009 (tecnologi, funzionari, collaboratori di amministrazione e CTER)

2. Anticipo di fascia (art.8 del CCNL 7/4/2006 – II biennio)

3. Benefici assistenziali: borse di studio per i figli dei dipendenti

4. CCNI decorrenza 1/1/2011 – definizione preliminare delle linee guida e dell’ipotesi di articolato.

Sarà questa l’occasione per fare il punto della situazione del nuovo STATUTO di riordino dell’Ente e sulle varie questioni aperte (Art. 54 – Art. 15 – salario accessorio – polizza sanitaria – buono pasto – indennità di responsabilità, ecc.).

UIL – RUA

(A.Maresci)