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Bando assegno di ricerca presso Ismar Bologna

Codice Bando ISMAR-031-2012-BO, scadenza : 10/01/2013

Comunicato del Presidente Prof. Luigi Nicolais, relativo alle riunioni del CdA del 14 e 28 Novembre 2012

Il 14 e 28 novembre 2012 si è riunito il Consiglio di Amministrazione. I principali punti
affrontati sono stati i seguenti:
14 novembre:

Regolamento per le acquisizioni in economia di beni e servizi


Si invia, in allegato, la nota prot. n. 75269 relativa al “Regolamento per le acquisizioni in economia di beni e servizi”.

Circolare CNR n. 37/2012 relativa a: "Personale dipendente con contratto di lavoro a tempo determinato. Passaggio di fascia - Anni 2011-2012-2013-2014. - Circolare CNR n. 6/2010."

Oggetto:Personale dipendente con contratto di lavoro a tempo determinato.
Passaggio di fascia - Anni 2011-2012-2013-2014.
- Circolare CNR n. 6/2010.

Circolare CNR n. 36/2012 relativa a: "Novità in materia di lotta contro i ritardi di pagamento nelle transazioni commerciali - D.Lgs. n. 192/2012 del 9 novembre 2012"


Oggetto:
Novità in materia di lotta contro i ritardi di pagamento nelle transazioni commerciali - D.Lgs. n. 192/2012 del 9 novembre 2012

Comunicato OIV CNR


Cara Amica, Caro Amico

conclusa la fase di elaborazione dei dati relativi all’indagine sul benessere organizzativo nel CNR, come già anticipato in una precedente comunicazione, l’Organismo Indipendente di Valutazione intende presentare i risultati nel corso di un workshop appositamente dedicato.

Circolare CNR n. 35/2012 relativa a: "Trasmissione Direttiva in materia di benefici di natura assistenziale e sociale: Sussidi anno 2012"

Oggetto:Trasmissione Direttiva in materia di benefici di natura assistenziale e sociale: Sussidi anno 2012

Circolare CNR n. 34/2012 relativa a: "Formulazione del Piano di gestione preliminare 2013-2015"

Oggetto: Formulazione del Piano di gestione preliminare 2013-2015 - Previsione delle risorse da fonti esterne e contributo alle spese generali dell'Ente - Revisione del contributo per la copertura del costo di personale a tempo indeterminato.

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