Laboratori, Amministrazione, Sindacati, Lavoro, In primo piano, Windows, Informatica, Opensuse, Network, Sicurezza, Software, Info tecniche, Hardware, Guide tecniche, Notizie, Seminari, Eventi, Aggiornamenti, Direzione, Contratti, Missioni, Drupal 6.x, Modulistica, CNR, Verbali d'istituto, VoIP, Corsi di formazione, Virtual, IMM, CentOS , Groupwise, Personale tecnico IMM-CT sede

Pubblicazione proroga termine di presentazione delle domande di partecipazione al bando n. 322.6 - selezione ai sensi dell'art. 54 del CCNL 21.02.2002 per complessivi n. 701 posti

Consiglio Nazionale delle Ricerche
Direzione Centrale Gestione delle Risorse
Ufficio Reclutamento del Personale

Ai Direttori dei Dipartimenti
Ai Direttori degli Istituti
Ai Presidenti delle Aree di Ricerca
Ai Dirigenti degli Uffici
Ai Responsabili delle Unità

 

Comunicato FLC CGIL - Arretrati CCNL

COMUNICATO AL PERSONALE – CNR

Arretrati CCNL 2019-2021

 

Volantino Assemblea del personale CNR

                    

IL PERSONALE VALORIZZA DA SEMPRE il CNR
IL CNR VALORIZZI SUBITO IL PERSONALE

[USB] Assemblea USB: applicare subito il CCNL Ricerca!

USB PI Ricerca (ricerca.usb.it)

Richiesta di specifici incontri per la valorizzazione di tutto il personale CNR

 

Alla Presidente CNR
Prof.ssa Maria Chiara CARROZZA

Al Direttore Generale CNR
Prof. Giuseppe COLPANI

p.c.
Al Responsabile Unità relazioni Sindacali
Dott.ssa Manuela Falcone

CNR SEDE

TUTTO IL PERSONALE

 

Richiesta di incontro urgente per confronto sulla Valorizzazione del Personale

                    

 

Alla Presidente del CNR
Prof.ssa Maria Chiara Carrozza
presidenza[@]cnr.it

ANIEF CNR - Richiesta incontro valorizzazione personale 15/03/2023

Roma, 15 marzo 2023
Prot. n. 23/2023

Alla Presidente CNR
Prof.ssa Maria Chiara CARROZZA

Al Direttore Generale CNR
Prof. Giuseppe COLPANI

e p.c.
Al Responsabile Unità Relazioni Sindacali
Dott.ssa Manuela FALCONE
CNR SEDE

TUTTO IL PERSONALE

 

Comunicato FLC CGIL - Esternalizzazioni al CNR si continua

COMUNICATO AL PERSONALE – CNR

SCELTE POLITICHE PERVERSE
CHE ESPONGONO L’ENTE E IL SUO PERSONALE
A SCRITERIATE E IRRAGIONEVOLI ESTERNALIZZAZIONI

 

Condividi contenuti